대체교사지원사업

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대체교사 지원사업이란?

보육교사의 연차휴가, 보수교육, 경조사 병가 등으로 인해 발생되는 보육교사의 업무 공백을 대체할 수 있는 대체교사를 지원함으로써 보육교사의 자기개발 등 자질을 향상하고 질 높은 보육서비스를 제공하고자 실시하는 사업입니다.

지원대상: 연차, 결혼, 보수교육, 병가, 경조사, 긴급사유 등으로 인해 보육업무 공백이 생기는 어린이집
반담임 교사(특수교사, 시간제보육교사포함), 교사 겸직 원장
제외대상: 비담임, 대표자, 보조교사, 퇴사자
지원내용: 대체교사 인력지원- 어린이집에서 보육통합정보시스템 혹은 서울시보육포털서비스를 통하여 대체교사를 신청하시면 우선순위에 의해 대체교사를 필요로 하는 어린이집에 대체교사를 지원해드립니다.
1) 보육통합시스템
반담임 교사의 연차, 결혼, 예비군, 건강검진, 보수교육, 직무교육(필수교육) 사유 신청
단, 사유 중 인력풀, 대상 중 교사겸직원장과 시간 연장반 담임교사는 서울시보육포털서비스로만 신청 가능

2) 서울시보육포털서비스
➀교사겸직원장, 시간연장반 담임교사의 연차, 결혼, 예비군, 건강검진, 보수교육, 직무교육(필수교육) 사유 신청
➁인력풀교육 사유 시 기타 사유로 신청

※ 대체교사의 근무시간은 1일 8시간이며 대체교사를 파견 받은 어린이집에서는 대체교사 근무시간을 준수하여야합니다.

지원대상 및 우선순위

	국비 지원	시비 지원
지원 대상	담임교사(8시간 근무) 및 연장보육교사 교사겸직원장의 경우 연간 최대 10일 지원	담임교사의 보육공백이 발생되는 어린이집 (보육교사를 겸직하고 있는 원장 포함)
제외 대상	보조교사, 보육교사를 겸직하고 있는 대표자	대체교사, 보조교사, 보육교사를 겸직하고 있는 대표자

지원대상 및 우선순위 (유급휴가인 경우 지원 / 무급 휴가의 경우 미지원)

구분		국·시비 지원
상시	1	보수교육 (직무교육 우선 지원)	5일, 최대 10일		사전신청
	2	결혼 (우선 지원, 최대 5일)	1~5일	최대 10일
	2	연차 (임용일 기준 1년 이상 근무자 우선 지원)	1~10일	최대 10일
	3	예비군 훈련	훈련 기간
	3	건강검진	1일
	4	어린이집 사후방문(컨설팅) 지원	회당 1일
긴급	최우선	아동학대 후속조치를 위한 긴급보육 지원 등 (아동학대로 인한 격리조치 등)	기간 제한 없음		수시신청
	최우선	보육교사 권익보호를 위한 긴급 지원	기간 제한 없음
	가족상	배우자, 본인 및 배우자의 부모	5일
		본인 및 배우자의 조부모･외조부모	3일
		자녀와 그 자녀의 배우자	3일
		본인 및 배우자의 형제자매	1일
	본인 질병 등 사고	감염성 질환, 긴급 수술, 교통사고 등 ✱감염병 질환 의심으로 결핵균 배양검사가 필요한 경우만 예외적으로 10일 초과하더라도 그 기간(3주~8주)동안 대체교사 지원 가능	1~10일 최대 10일
	모성 보호	유산 (∼11주미만(5일)/12∼15주(10일))	5일 최대 10일
		인공수정 또는 체외수정 등 난임치료	1일 최대 3일
		임산부･영유아･미숙아등의 건강관리 등 (산전관리, 건강검진, 예방접종 등)	1일 최대 3일
신청	파견	보건복지부 보육통합정보시스템
시비지원		지원기준 교육 : 국공립보육교직원 교육시 우선 지원(재교육은 지원제외) 기타 : 예기치 못한 보육공백 신청 파견 : 서울시 보육포털서비스 인건비 지원: 자치구

- 산전후 휴가는 대체교사 지원 대상에서 제외(파견 및 인건비 지원 불가)

우선지원대상사업장(총 근로자 100인 이하 시설)의 산전후 휴가자에 대하여는 고용보험에서 90일간의 산전 후 휴가급여가 지원되므로 출산휴가에 따른 대체교사 인건비는 어린이집에서 부담
다만, 우선지원대상 사업장이 아닌 경우(총 근로자 100인 초과 시설)에는 최초 60일의 범위 내에서 대체교사 지원 가능. 이 경우에도 90일 중 마지막 30일은 고용보험에서 인건비가 지급되므로 대체교사 지원 불가

신청기간

회기	지원시기	신청기간	배치결과
1회기	1월	전년도 12월 1일 ~ 12월 10일	12월 20일 이후	대체교사관리자가 배치된 어린이집에 업무연락으로 안내서 및 인수인계서 발송 배치 및 미배치 확인은 온라인 신청화면 (보육통합시스템, 서울시보육포털시스템) 통해 결과 확인
2회기	2월	1월 1일 ~ 1월 10일	1월 20일 이후
3회기	3월	2월 1일 ~ 2월 10일	2월 20일 이후
4회기	4월	3월 1일 ~ 3월 10일	3월 20일 이후
5회기	5월	4월 1일 ~ 4월 10일	4월 20일 이후
6회기	6월	5월 1일 ~ 5월 10일	5월 20일 이후
7회기	7월	6월 1일 ~ 6월 10일	6월 20일 이후
8회기	8월	7월 1일 ~ 7월 10일	7월 20일 이후
9회기	9월	8월 1일 ~ 8월 10일	8월 20일 이후
10회기	10월	9월 1일 ~ 9월 10일	9월 20일 이후
11회기	11월	10월 1일 ~ 10월 10일	10월 20일 이후
12회기	12월	11월 1일 ~ 11월 10일	11월 20일 이후

신청방법

연차, 결혼휴가(보육통합정보시스템)

보육통합정보시스템신청방법

보수교육, 병가, 기타경조사(서울시 보육포털서비스)

보육통합정보시스템신청방법

지원되는 대체교사는 서울영등포구육아종합지원센터에서 공개채용으로 선발한 유능하고 능력있는 보육업무 유경력자입니다. 이에 실습생과는 다름을 꼭 유념하여 주시기 바랍니다.
1일 8시간 근무, 주5일 근무 원칙 준수합니다. 주 5일(월~금) 가능하며 법정 공휴일은 근무일로 인정되어 지원된 것으로 간주됩니다.
대체교사 파견 시 수업준비는 어린이집의 담임교사가 준비해 주셔야 수업이 원활히 진행될 수 있으며, 기본적인 보육교사(담당반에 한정)의 역할을 수행합니다.
대체교사 파견 시 대체교사는 어린이집에서 파견 전 주 수요일까지 센터에 보내주신 업무인수인계서와 주간계획안을 숙지하여 월요일에 해당 어린이집으로 출근합니다.
따라서 어린이집에서 해당 서류를 상세히 써 주시면 보육업무에 많은 도움이 되므로 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다.
대체교사 지원사업 후에라도 이중 지원을 받아 대체교사 지원금을 수령하였거나 허위사실이 발견되었을 시에는 어린이집은 대체교사 지원금을 반납해야 합니다.
대체교사 지원사업은 보육교사의 휴가를 지원하고자 실시되는 사업이므로 반드시 신청 교사의 휴가를 보장해 주시기 바랍니다.

유휴인력 지원

지원내용: 신청이 저조한 시기 대체교사 유휴인력을 우선순위에 따라 파견
지원방법: 대체교사관리자가 신청이 저조할 경우 업무연락으로 신청방법 안내
* 단, 추가지원 당일 긴급사유 요청 있을 시, 긴급사유 우선 지원
* 유휴인력이므로 연차 등 담임교사의 공백이 있는 보육현장에는 파견 불가

지원순위

순위	지원기준	지원일수
1	장애영유아가 있는 반의 담임교사	최대 5일
2	다문화 영유아가 있는 반의 담임교사
3	부적응행동(문제행동) 영유아가 있는 반의 담임교사 (육아종합지원센터 상담지원 요청 이력 必)
4	평가인증 준비기간에 있는 어린이집 담임교사
5	견학 진행 어린이집의 담임교사
기타	어린이집 보조 인력이 필요하다고 판단되는 경우